《中华共与国法》六十一条:不得安排女职工在怀孕期间从事规定的三级 体力强度的与孕期禁忌从事(见《女职工禁忌围的规定》中五、六、七条 规。法关于孕妇的规定?女职工保护规定?是1988月21日颁布的行规其位阶低于会1994日颁布的?法??法?禁止安排怀孕七个月以上的女职工从事夜班。

中华共和国法》二十九条:女职工在孕期、产期、哺乳期内法四十四条规定，用人单位不得解除合同。 《女职工保护规定》四条:不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工。《合同法》关于孕妇的保护条例 导读:四条法解除合同条款，智慧社区矫正综合管理平台如办理交通违法罚款不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除合同。 五条，禁止安排女职工从事矿山井下、规定的四级体力劳。